【2021年度版】キャリア転職 志望動機の作成方法と文例!!

こんにちわー!!両学長信者の会社員ですー!
今日は、「キャリア転職 志望動機」【経理職】の作成方法
紹介しようと思います!!

ただいま、自由な時間をより多く求めて転職活動中です。
2021年1月から転職活動を始め、これまで40社ほど面接を受け、
4社内定をつかんでいます。
進捗状況は、第一希望の最終面接の結果待ちです。

受かったとしても労働環境は大幅に改善される見込みです。
残業がない分、年収が気になってしまうので、
年収をとるかか時間をとるか考えています。

こんな質問をいただきました!

 
ネコニャンさん
転職先の志望動機って考えるの難しい、志望動機の作り方を教えてよー!!

応募企業に限った志望動機ってなかなかないし!!
てか、こっちはそもそも企業への志望動機って、そもそも労働環境、業務内容、年収と企業の安定性を見ているよー!!

 
犬ワンさん
そうだよね、応募企業にしかない理由って考えるの難しいよね!

応募求人の複数の魅力を述べると、応募企業にしかない志望動機につながるよ!!!
具体的には
企業の魅力、業務内容の魅力の2点をいえれば良いと思うよ!



はい、それでは、具体例をあげて解説していきたいと思います!!

志望動機の具体例 企業の魅力【経理職】

  •  例1 財務的な安定性があり、現状のコロナ課において売上を減らしながらも利益を毎期出しておられる点
  •  例2 持続可能が求められる社会になくてはならない会社だと思っていて全ての事業がSDGSに貢献している点。

    特に、再生可能エネルギーや、環境に配慮した〇〇などの技術で日本、世界の環境を改善している点
  •  例3 シェアードサービス、ITを活用とした業務改革に強く、コロナにより働き方が変わっていく中で、業務改革を行うことの重要性もより増しており、ますます成長が期待できる点。

具体例、いかがでしょうか?
結構内容が薄いですよね…
でもね、キャリア転職で経理職なのでこんなもんです。

どこの会社の経理もやることにそんな違いはありませんからね!

実際に面接で、「うちの会社の特徴やどんなところが良かった?」などということを。聞かれたことはありません!!

  

 
犬ワンさん
企業の分析は、中期経営計画に将来計画が書いてあります!
  IR情報を見るといいワン!!

 志望動機の具体例 業務内容の魅力【経理職】

  •  例1 上場企業であり、かつ規模が大きい会社の決算業務にチャレンジできるという点や、2-3年スパンで行われるというジョブローテーションをとおして、単体、固定資産、税務など、将来的にも自身の経験や知識を深められ、管理会計等にも携われる環境でもあるため、長期的な目線で様々な経験ができ、自分の成長につながると考えました。

    海外へのチャレンジもできるという環境も魅力的に感じました。

    また、これまで、連結決算業務やIFRS会計基準の経験がありますので、現在の自分のスキルを活かして貢献できると考えております。
  •  例2 現場に近いポジションで、現場の事業内容や状況をより詳細に理解でき、現場目線で各拠点の損益分析や管理に携われるという点に魅力を感じました。

    今回のポジションの様に、〇〇と連携して収益改善の提案や事業部としての方向性の提案ができるという点も魅力です。
        
    また、私自身の経験も活かせるポジションなのではないかと考えております。

    〇〇会社でXX年間経理経験があり、***と連携して決算書のチェックや売掛金の回収等を行った経験があります。
        
    ***の資格を取得しているため、***における知見があります。  

    現職でも子会社***社の決算数値を子会社の担当者と日々、連携してまとめておりますので、関係会社とのコミュニケーション能力があります。

 具体例、いかがでしょうか?
 「求人内容に書いてあるこんな業務に挑戦したいと改めて宣言」しています。
 なぜなら、
 転職理由の解消できる業務内容の企業に応募している
 はずだからです。

 つまり、一番重要なことは、転職理由と企業への志望動機に繋がりがあることです。

 例えば、転職理由で、「前職では、どうしてもこんな業務にチャレンジができないことから、転職して機会を求めた。」

 「現職で実現できなかったことを志望企業で実現できる」ということを 志望動機に混ぜることが重要です!!

 

 
犬ワンさん
もう一つ大事なのは、希望業務で、自分のどんなスキルを活かして貢献できるのかということを混ぜることで、
 戦力になるアピールできるわん!!!

 

 まとめ

 

 
ネコニャンさん
志望動機ってなによ、いるの?だるいわー、、って思って、転職エージェントに志望動機を5-6回くらい相談したことがあるにゃん!


 

 
犬ワンさん
 志望動機をもう一度考えて入社してからの仕事イメージを沸かせることで、
 入ってから、こんなはずじゃなかった。
 やりたい業務と違うなどの希望と現実のギャップを埋めるために必要だわん!!



 以上、参考になればうれしいです!! ありがとうございましたー!!!
 

 

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